Dave Pearson n'avait pas prévu à l'origine de passer sa carrière à travailler dans le domaine du traitement thermique, mais depuis 34 ans qu'il travaille pour Ipsen, ses efforts se sont traduits par une victoire pour les deux parties. Dave est un exemple de ce que signifie travailler à partir de la base.
Embauché à l'origine comme employé temporaire dans l'entrepôt, Dave a rapidement obtenu un poste à temps plein. En tant qu'ingénieur de fabrication, il a appris les bases du calcul des besoins en matières premières et a créé des gammes de fabrication pour les composants et les assemblages que nous fabriquions.
"Mon père m'a appris très tôt la valeur de travailler dur pour atteindre mes objectifs et a tranquillement montré l'exemple". dit Dave. "Agissez comme si vous étiez déjà passé par là", son père aimait dire.
Plus tard, Dave est devenu superviseur du contrôle de la production, où son projet préféré a été de maintenir le niveau le plus élevé d'expéditions de composants à temps qu'Ipsen ait connu à l'époque. Il se rappelle avoir passé des heures à "coordonner les priorités en constante évolution avec les planificateurs, les groupes d'achat et de fabrication", ce qui a finalement conduit à la réussite du projet.
Le rôle de Dave aujourd'hui en tant que chef de produit des zones de chauffe n'est pas différent - il faut du détail et de la coordination. En plus de calculer les coûts des matériaux et de la main-d'œuvre pour créer des propositions précises de zones de chauffe , il soutient les clients et les équipes de vente d'Ipsen.